О трудолюбии элит....
Встретил прекрасное у Сергея Щеглова. Ноне он известен тем, что написал в соавторстве с Михаилом Хазиным книгу "Лестница в небо". Впрочем, в данном случае препарируется одна мысли, что "много работать - есть благо". Безусловно, трудолюбие - есть положительное качество человека. Безусловно, элиты (о которых, собственно, книга "Лестница в небо") обладают существенным трудолюбием. Действующие элиты заметим. Ибо у богоспасаемой нации, которую так превозносит Щеглов, многие элитарии по праву рождения - классические рантье, которые ведут полубогемный образ жизни, путешствуют по миру, ну, в лучшем случае занимаются благотворительностью. А вот, собственно, семейными капиталами, как правило, рулят способные люди. В т.ч. не из элитарных семейств. Просто способные. Так устроена система. Что до недавнего времени давала возможность находиться стране в ранге мирового гегемона.
Из последнего следует, что помимо трудовой этики с непременным поклонению труду - очень важен тот факт - как устроена система. Позволяет ли она реализовывать трудовой потенциал масс? Не губят ли его элитарные трудоголики, дорвавшиеся до власти?
К сожалению, в России трудовое усердие не всегда адекватно оценивается. Более того, оно стало неадекватно оценивается и во многих частях остального мира. Связано это с появлением такого класса - как консьюмериат. Действительно, зачем условно лишним людям наводить "тень на плетень", то есть трудиться "чтоб жилы скрипели", если их труд особо и не нужен обществу? Правильно, на фиг это никому не нужно. Что, собственно, и является проблемой данного класса, ибо это приводит к его деградации.
Впрочем, в России ситуация другая - в ней очень быстро деградирует общественное и технологическое разделение труда, которая банально не позволяет реализовываться значительной части населения. Ага-ага, сейчас кто-то начнёт затирать про малый и средний бизнес. Действительно, увлекательная игра, но только не в условиях кризиса капиталистической системы (опять мы поминаем не трудолюбие, а систему). В общем, как-то сложно стало в последнее время применить своё трудолюбие. Я уже как-то рассказывал, что последние два месяца в прошлом году проработал без выходных с, мягко говоря, ненормированным рабочим графиком и условиями. Но банк заказчика разорился (неожиданно тоже в конце года), поэтому за этот трудовой подвиг я получил лишь устную благодарность от заказчика (сквозь зубы). Ровно столько же я мог получить - ничего не делая. Именно такой подход убивает трудолюбие в стране намного сильнее, чем мифическая лень русских.
То есть сейчас мы имеем прискорбную ситуацию, что за исключением каких-то видов бизнеса (перечень которых при этом активно сокращается) особо-то приложить свои усилия негде. Сам Щеглов видит выход в поиске некого фронтира, где правильные сумасшедшие нашли бы выход своей дурной энергии в положительное русло. Увы и Ах, планета Земля конечна, поэтому фронтиры в глобализированном мире закончились. Печалька, которая приводит к серьёзному провалу в дальнейших рассуждения. Русские ждут Вождя не потому, что он расстелет перед ними скатерть-самобранку, а потому, что он запустит новый Проект, который создаст новый условный фронтир и позволить трудолюбивому большинству реализовать себя в нём.
Из последнего следует, что помимо трудовой этики с непременным поклонению труду - очень важен тот факт - как устроена система. Позволяет ли она реализовывать трудовой потенциал масс? Не губят ли его элитарные трудоголики, дорвавшиеся до власти?
К сожалению, в России трудовое усердие не всегда адекватно оценивается. Более того, оно стало неадекватно оценивается и во многих частях остального мира. Связано это с появлением такого класса - как консьюмериат. Действительно, зачем условно лишним людям наводить "тень на плетень", то есть трудиться "чтоб жилы скрипели", если их труд особо и не нужен обществу? Правильно, на фиг это никому не нужно. Что, собственно, и является проблемой данного класса, ибо это приводит к его деградации.
Впрочем, в России ситуация другая - в ней очень быстро деградирует общественное и технологическое разделение труда, которая банально не позволяет реализовываться значительной части населения. Ага-ага, сейчас кто-то начнёт затирать про малый и средний бизнес. Действительно, увлекательная игра, но только не в условиях кризиса капиталистической системы (опять мы поминаем не трудолюбие, а систему). В общем, как-то сложно стало в последнее время применить своё трудолюбие. Я уже как-то рассказывал, что последние два месяца в прошлом году проработал без выходных с, мягко говоря, ненормированным рабочим графиком и условиями. Но банк заказчика разорился (неожиданно тоже в конце года), поэтому за этот трудовой подвиг я получил лишь устную благодарность от заказчика (сквозь зубы). Ровно столько же я мог получить - ничего не делая. Именно такой подход убивает трудолюбие в стране намного сильнее, чем мифическая лень русских.
То есть сейчас мы имеем прискорбную ситуацию, что за исключением каких-то видов бизнеса (перечень которых при этом активно сокращается) особо-то приложить свои усилия негде. Сам Щеглов видит выход в поиске некого фронтира, где правильные сумасшедшие нашли бы выход своей дурной энергии в положительное русло. Увы и Ах, планета Земля конечна, поэтому фронтиры в глобализированном мире закончились. Печалька, которая приводит к серьёзному провалу в дальнейших рассуждения. Русские ждут Вождя не потому, что он расстелет перед ними скатерть-самобранку, а потому, что он запустит новый Проект, который создаст новый условный фронтир и позволить трудолюбивому большинству реализовать себя в нём.